Vaga para Diretor Executivo em Maputo (Cidade) – Britam Companhia de Seguros de Moçambique, SA

A Britam está contratando um Diretor Executivo.

Objetivo do Cargo

O Diretor Executivo (CEO) é o líder responsável pela Britam Moçambique, encarregado de impulsionar o crescimento sustentável nas linhas de negócios de Seguros Gerais e Saúde. O CEO é responsável pelo desempenho financeiro completo (P&L), expansão de mercado, conformidade regulatória, excelência operacional e liderança de uma organização de alto desempenho, posicionando a Britam como uma seguradora líder no mercado moçambicano. O CEO também atua como Diretor Principal, garantindo a plena conformidade com o marco regulatório de seguros de Moçambique e mantendo fortes relações com os órgãos reguladores e principais partes interessadas.

Principais responsabilidades

Liderança estratégica e desempenho empresarial:

• Liderar o desenvolvimento e a execução da estratégia de Moçambique alinhada às prioridades do Grupo Britam (ASCEND 2026–2030).
• Traduzir a estratégia em planos de negócios anuais claros, orçamentos e metas de desempenho.
• Impulsionar o alcance de metas de receita, lucratividade, margem de subscrição e participação de mercado em todos os portfólios de seguros de saúde e de ramos elementares.
• Identificar e executar oportunidades de crescimento, incluindo novos produtos, segmentos de clientes e parcerias.
• Fornecer relatórios de alta qualidade ao Conselho de Administração e ao Grupo sobre o desempenho e a direção estratégica.

Gestão de Carteiras de Seguros Gerais e de Saúde:

• Supervisionar o desempenho de subscrição em carteiras de seguros gerais e médicos, garantindo a rentabilidade e os índices de sinistralidade desejados.
• Promover uma seleção de riscos disciplinada, preços adequados e resultados eficazes na gestão de sinistros.
• Monitorar as tendências do portfólio e implementar ações corretivas para os segmentos com baixo desempenho.
• Garantir uma forte integração entre subscrição, sinistros e distribuição para otimizar os resultados.

Crescimento e distribuição comercial: 

• Impulsione o crescimento através da distribuição multicanal, incluindo corretores, parcerias corporativas, redes de agências e plataformas digitais.
• Expandir a base de clientes corporativos, de pequenas e médias empresas (PMEs) e de varejo em produtos gastrointestinais e de saúde.
• Construir parcerias estratégicas com bancos, empresas e intermediários.
• Promover a inovação de produtos centrada no cliente e adaptada ao mercado de Moçambique.
• Fortalecer o posicionamento da marca como uma seguradora confiável e competitiva.

Gestão Financeira e Excelência Operacional: 

• Garantir uma gestão financeira sólida, incluindo a supervisão de lucros e perdas, a otimização de custos e a alocação de capital.
• Manter margens de subscrição e índices de despesas saudáveis.
• Impulsionar a eficiência operacional e a excelência no atendimento em todas as funções.
• Garantir a precisão dos relatórios financeiros e o alinhamento com os padrões do Grupo.

Responsabilidades regulatórias, de governança e do Diretor Principal: 

• Atuar como Diretor Principal autorizado, responsável pelo cumprimento das normas de seguros de Moçambique.
• Manter relações proativas com as autoridades reguladoras e entidades do setor.
• Garantir a entrega pontual e precisa dos relatórios obrigatórios e regulamentares.
• Implementar e manter estruturas robustas de gestão de riscos e conformidade empresarial.
• Atuar em conformidade com as estruturas e políticas de governança do Britam Group.

Liderança de Pessoas e Capacidade Organizacional: 

• Construir e liderar uma equipe executiva de alto desempenho.
• Promover uma cultura de alto desempenho alinhada aos valores da Britam.
• Garantir o desenvolvimento de uma rede de sucessão e fortalecer a liderança.
• Liderar o desenho organizacional para apoiar o crescimento e a agilidade dos negócios.
• Promover o engajamento, o desenvolvimento de competências e a retenção de funcionários.

Liderança de Stakeholders e Marca:

• Representar a Britam Moçambique perante o Conselho de Administração, os reguladores, os parceiros e os clientes.
• Construir relacionamentos sólidos com o governo, entidades do setor e parceiros-chave.
• Posicionar a empresa como líder de pensamento em soluções de seguros e saúde.
• Proteger e fortalecer a reputação e o valor da marca da organização.

Conhecimentos, experiência e qualificações exigidos

Requisitos obrigatórios:

• Licenciatura; Mestrado preferencial.
• Qualificação profissional em seguros (ex.: ACII ou equivalente).
• Experiência mínima de 12 a 15 anos em seguros/serviços financeiros, com pelo menos 5 anos em cargos de liderança executiva.
• Experiência comprovada em gestão de resultados (P&L) em seguros gerais e/ou saúde.
• Sólido conhecimento dos ambientes regulatórios na África (preferencialmente Moçambique/SADC).
• Apto e idôneo para exercer o cargo de Diretor.

Altamente preferível:

• Experiência em mercados emergentes ou em ambientes de expansão na África.
• Histórico comprovado em crescimento e recuperação de negócios.
• Experiência em seguros multilinhas (Gestão Geral + Saúde).
• Experiência em distribuição digital e inovação de produtos.
• Gestão eficaz das partes interessadas a nível do Conselho de Administração e dos reguladores.

COMO SE CANDIDATAR

Para se candidatar, acesse o seguinte link: CLIQUE AQUI

Data de Expiração: Indefinido